Pułapka własnego balonu czyli dlaczego w zarządzaniu sukces przychodzi odwrócony?
Skupienie na celu Wszyscy znamy ten moment gorączkowych poszukiwań. W biznesie nazywamy to skupieniem na celu, realizacją KPI lub walką o wynik. Ale czasem, mimo ogromnego wysiłku, nasze „balony” z imieniem sukcesu wydają się być nie do odnalezienia. Pozwól, że...
Każda droga do uczestnika jest wartościowa. O szamanach, stolarzach i sile narzędzi.
Dlaczego ten artykuł powstaje? Ostatnio w branży rozwojowej panuje dziwna moda na metodologiczny snobizm. Niektórzy twierdzą, że prawdziwy rozwój dzieje się tylko w ciszy, bez slajdów, bez gier, niemal mistycznie. To podejście buduje mur. Napisałam ten tekst, bo jako...
O zarządzaniu uwagą i tworzeniu idealnego momentu
Nie martw się cały dzień… Ks. Jan Kaczkowski często powtarzał myśl, którą można streścić mniej więcej tak: „Tylko nie martw się przez cały dzień. Wybierz sobie na to godzinę, a potem ciesz się życiem.” To nie jest dosłowny cytat, lecz parafraza jego podejścia do...
Push vs. Pull
Dlaczego w rozwoju ludzi siła to za mało? W świecie biznesu, gdzie liczy się efektywność, ROI i szybkość, często wpadamy w pułapkę myślenia, że ludzi można udoskonalić za pomocą procesów. Jako Architekt Rozwoju, pracując z liderami i ich zespołami, widzę jednak...