Blog

Opowieść o odpowiedzialności

Opowieść o odpowiedzialności

Każdy, Ktoś, Ktokolwiek i Nikt "Były sobie cztery osoby: Każdy, Ktoś, Ktokolwiek i Nikt.Trzeba było wykonać bardzo ważną pracę i Każdy został o to poproszony.Każdy był pewien, że Ktoś to zrobi. Ktokolwiek mógł to zrobić, ale Nikt tego nie zrobił.Ktoś zezłościł się z...

Bycie trenerem, to fascynujące zajęcie…

Bycie trenerem, to fascynujące zajęcie…

Bycie trenerem to fascynujące zajęcie, pełne wyzwań i satysfakcji. Często opowiadamy o sukcesach, cudownych momentach, kiedy widzimy, jak nasi podopieczni rozkwitają i osiągają swoje cele. Jednak są też takie dni, kiedy to, co piękne, staje się tłem, a na pierwszy...

Tajemnica elastyczności – opowieść o łuku i uśmiechu.

Tajemnica elastyczności – opowieść o łuku i uśmiechu.

Napięcie i odpuszczenie - Lekcja od Mistrza "Pewnego dnia cesarz Chin udał się na spotkanie do Wielkiego Mistrza. Mistrz razem ze swoimi uczniami właśnie tarzał się ze śmiechu po podłodze. Cesarz pomyślał, że ktoś z nich chyba opowiedział przed momentem jakiś dowcip....

Dlaczego emocje i słowa idą ze sobą w parze?

Dlaczego emocje i słowa idą ze sobą w parze?

Z okazji dzisiejszego Dnia Zdrowia Psychicznego (10.10.) 🧠 chciałam podzielić się refleksją, która zrodziła się po warsztatach, które prowadziłam dla naszych pracowników w Clever Frame .Stworzyliśmy przestrzeń, by skupić się na emocjach i słowach, które do...

Znaczenie feedbacku i feedforwardu w procesie rekrutacyjnym

Znaczenie feedbacku i feedforwardu w procesie rekrutacyjnym

Obecnie biorę udział w rekrutacji na dwa kluczowe stanowiska w naszej firmie: Key Account Managera z językiem niemieckim oraz HR Managera. Do całego procesu podeszłam bardzo profesjonalnie – wyznaczyłam profile kompetencyjne kandydatów oraz ustaliłam wspólnie z naszym...

Dlaczego najlepsi ludzie odchodzą z pracy?

Dlaczego najlepsi ludzie odchodzą z pracy?

Wprowadzenie Wielu pracodawców zastanawia się, dlaczego tracą swoich najlepszych pracowników. To pytanie jest kluczowe dla zrozumienia dynamiki pracy zespołów i utrzymania talentów w firmie. Często mówi się, że ludzie nie odchodzą z pracy, ale od swoich menedżerów....

Rozwojowy piątek – dziś trochę z innej beczki ;)

Rozwojowy piątek – dziś trochę z innej beczki 😉

Koniec tygodnia to idealny moment, aby... pogrzebać na przykład w biblioteczce i poszukać inspiracji na nowy tydzień. Dziś odgrzebałam książkę A. DeMello, "Śpiew Ptaka". I znów mnie pochłonęła, jak przed laty, gdy ją kupiłam. Sporo z nas kocha opowieści, a w tej...