Blog

Twoje lustro w drugim człowieku

Twoje lustro w drugim człowieku

Rozwojowy piątek Czy zdarzyło Ci się kiedyś, że jakaś cecha u znajomego lub współpracownika doprowadziła Cię do szewskiej pasji, podczas gdy inni wzruszali tylko ramionami? To, co w innych budzi w nas skrajne emocje np. irytację, gniew czy silną niechęć, rzadko...

Twoja nowa supermoc

Twoja nowa supermoc

Dlaczego zrzucenie peleryny to najlepszy trening liderski, jaki możesz przejść? Pamiętasz te poranki, gdy jako dziecko wiązałeś prześcieradło na szyi i wierzyłeś, że potrafisz latać? W biznesie wielu z nas robi to samo. Tylko prześcieradło zastąpiliśmy drogim...

Jestem Architektem swojego sukcesu

Jestem Architektem swojego sukcesu

Jak przejąć stery od pasażera i aktywnie modelować swoją przyszłość Lider pasażer vs. Lider architekt Wielu Managerów ma poczucie, że tylko reaguje na to, co dzieje się na rynku, stając się pasażerami w pędzącej maszynie własnej firmy lub firmy, w której zarządzają....

Męska mądrość i intuicja vs. twarde dane

Męska mądrość i intuicja vs. twarde dane

Dlaczego przyszłość należy do tych, którzy wiedzą, a nie tylko analizują Era ludzkiej przewagi W świecie zdominowanym przez Big Data, algorytmy i automatyzację, Liderzy coraz częściej pytają: Co tak naprawdę odróżnia mnie od maszyny? Odpowiedź nie leży w sile analizy,...

Od krytyki do paraliżu

Od krytyki do paraliżu

Historia o osiołku, która dzieje się na naszych oczach - w pracy, w życiu, na social mediach Ostatnio znów uderzyła mnie jedna refleksja. Jak bardzo boimy się podjąć działanie, które może przynieść nam sukces, tylko dlatego, że czujemy na sobie nieustanną presję oceny...

Syndrom oszusta u CEO

Syndrom oszusta u CEO

5 ukrytych znaków, że Twój lęk przed sukcesem sabotuje kluczowe projekty Sukces z maską Syndrom oszusta to nie domena juniorów. To cichy, destrukcyjny cień, który towarzyszy Liderom na samym szczycie. U CEO przybiera szczególną formę. Jest to forma lęku i to nie przed...

Dlaczego większość Liderów jest wewnętrznie podzielona?

Dlaczego większość Liderów jest wewnętrznie podzielona?

Jak Umysł, który mówi "rób", a ciało "stop" drenuje Twoje wyniki Cicha wojna na szczycie W gabinetach kadry zarządzającej często spotykam ten sam obraz tj. Lidera sukcesu, który ma na biurku wszystkie twarde dane, ale wewnątrz toczy cichą, energetyczną wojnę. Umysł,...